Langsung ke konten utama
Kembali ke Lowongan

Staff Software Engineer (AI Evals)

  • $16k–32k/mo
  • Diposting minggu lalu · lewat Ashby

Rekrut di wilayah tertentu saja

Evaluate AI coding interactions untuk model AI seperti OpenAI Codex dan Claude

Anda akan menilai kualitas interaksi dengan model AI coding seperti OpenAI Codex dan Claude Code. Tugas utama adalah mengevaluasi apakah model berpikir seperti seorang engineer yang handal. Anda akan bekerja dengan tim yang fokus pada pengembangan AI dan menggunakan alat seperti Cursor.

Kenapa Menarik?

Anda akan bekerja dengan model AI coding terbaru dan memberikan masukan yang berarti untuk meningkatkan kualitas interaksi AI.

Tanggung Jawab Utama

  • Menilai interaksi AI coding dari awal hingga akhir
  • Menentukan apakah output AI berguna, benar, dan sesuai dengan pemikiran seorang engineer yang handal
  • Mengevaluasi kualitas penjelasan dan alasan yang diberikan oleh AI
  • Memberikan masukan yang jelas dan berpendapat tentang apa yang berhasil dan apa yang tidak
  • Mendefinisikan standar kualitas interaksi dengan alat AI seperti Cursor

Persyaratan

  • Pengalaman sebagai Staff / Principal-level engineer
  • Pemahaman mendalam salah satu bahasa pemrograman: Go, Python, Rust, TypeScript / JavaScript
  • Pengalaman menggunakan OpenAI Codex, Claude Code, dan Cursor
  • Familiaritas dengan workflow pengembangan AI-assisted

Skills Wajib

aisoftware engineeringevaluationgopythonrusttypescript

Konteks Indonesia

Overlap Jam Kerja:
Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Lihat selisih gaji remote (USD) vs lokal →
Lihat Deskripsi Asli dari Ashby Job BoardsTampilkan selengkapnya

Deskripsi asli dari Ashby Job Boards

STAFF SOFTWARE ENGINEER (AI EVALS) Contract | $100–$200/hour | 20-40 hrs/week | Start ASAP We’re looking for highly experienced software engineer to help evaluate the quality of interactions with modern coding agents such as OpenAI Codex and Claude Code. This is not a traditional engineering role. You won’t be writing production code. You’ll be evaluating something harder: whether the model thinks like a great engineer. WHAT THIS ROLE ACTUALLY IS You will assess how AI coding agents behave in real-world scenarios — focusing on: - Whether the response makes sense - Whether the preamble and reasoning are useful - Whether the output reflects strong engineering judgment - Whether the interaction feels right to an experienced developer This role is about engineering taste — not syntax correctness. WHAT YOU’LL BE DOING - Evaluate AI-generated coding interactions end-to-end - Judge whether outputs are: - Useful - Correct (at a high level) - Aligned with how a strong engineer would think - Assess the quality of explanations and reasoning, not just code - Distinguish between different levels of response quality (e.g. what makes something a 2 vs 4) - Provide clear, opinionated feedback on: - What worked - What didn’t - What felt “off” or misleading - Help define what great looks like when interacting with tools like Cursor WHAT WE MEAN BY “TASTE” We’re specifically looking for engineers who can answer questions like: - Does this feel like something a strong engineer would actually say? - Is this explanation helpful, or just technically correct? - Is the model guiding the user well, or just dumping output? - Would this interaction build or erode trust? You should be comfortable making subjective but rigorous judgments. WHO YOU ARE - Staff / Principal-level engineer (or equivalent experience) - Strong background in one of the below: - Go - Python - Rust - TypeScript / JavaScript - Hands-on experience using: - OpenAI Codex - Claude Code - Cursor - Deep familiarity with modern AI-assisted dev workflows - Able to evaluate code without needing to fully execute or deeply review every line - Comfortable giving direct, opinionated feedback - High bar for what “good engineering” looks like NICE TO HAVE - Experience with tools like Cursor or similar AI-first IDEs - Prior exposure to prompt design or evaluation workflows - Experience mentoring senior engineers or defining engineering standards ENGAGEMENT DETAILS - Rate: $100–$200/hour - Hours: ~20 hours+ - Duration: Through October w/possible extentions - Start: ASAP - Process: - Take-home evaluation exercise - Background Check - Offer

Konteks Gaji

Posisi Engineering serupa di LokerDollar dibayar sekitar $212.5k/yr (kisaran $5.2k–1000k/yr, dari 374 listing aktif).

Perekrutan di G2i Inc.

G2i Inc. punya 10 lowongan aktif lain di LokerDollar dan telah merekrut di sini sejak 1 Okt 2026 — di kategori Engineering.

Lihat semua lowongan G2i Inc. →

Konteks pasar

  • TERVERIFIKASIGaji tercantum 36% di atas median peran serupa $212,500/tahun (n=374 listing bergaji).
  • TERVERIFIKASIG2i Inc.: 27 lowongan dalam 3 bulan terakhir, 27 sepanjang waktu di LokerDollar.
  • TERVERIFIKASIPerusahaan pertama kali terlihat 1 Okt 2026.
  • TERVERIFIKASILowongan ini pertama kali terlihat 27 Okt 2026.
  • TERVERIFIKASITerakhir diverifikasi masih aktif 27 Okt 2026.

Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka

Lihat 4 lowongan serupa →
Perusahaan
G2i Inc.
Gaji
$16k–32k/mo
Tipe Lowongan
full time
Lokasi
Remote · Some regions only
Kategori
Level
senior
DipostingFreshBaru & terverifikasi
20 Okt 2026

Bagikan lowongan ini

Bantu temanmu nemu kerja remote berikutnya.

Merekrut? Cari talenta gratis

Pertanyaan yang sering diajukan

Apakah Staff Software Engineer (AI Evals) di G2i Inc. bisa dikerjakan remote?
Ya, Staff Software Engineer (AI Evals) di G2i Inc. bisa dikerjakan remote, tetapi perusahaan hanya merekrut dari wilayah tertentu. Cek syarat lokasi pada deskripsi lowongan sebelum melamar.
Berapa gaji untuk Staff Software Engineer (AI Evals) di G2i Inc.?
Rentang gaji yang tercantum untuk posisi ini adalah $16k–32k/mo.
Jenis pekerjaan apa Staff Software Engineer (AI Evals) di G2i Inc.?
Posisi ini adalah pekerjaan full time.
Bagaimana cara melamar?
Klik tombol "Lamar" pada halaman ini untuk menuju halaman aplikasi resmi G2i Inc..

Jelajahi lebih lanjut

Data & laporan pasar

Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.

Dari blog kami

Perusahaan ini tampaknya hanya merekrut di wilayah tertentu.