Legal Assistant Manager
- Gaji tidak dicantumkan
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting hari ini · lewat KitaLulus
Bantu manajemen hukum di PT Grand Indonesia
Legal Assistant Manager di PT Grand Indonesia bertanggung jawab untuk membantu pengawasan masalah hukum di seluruh organisasi dan unit bisnis. Anda akan memastikan keterangan hukum dan mengidentifikasi risiko hukum. Kerja ini dilakukan di kantor di Jakarta Pusat.
Kenapa Menarik?
Anda akan bekerja di perusahaan besar di Indonesia dengan peluang untuk mengembangkan keterampilan hukum dan manajemen.
Tanggung Jawab Utama
- Bantu pengawasan masalah hukum di seluruh organisasi dan unit bisnis
- Memastikan keterangan hukum dan mengidentifikasi risiko hukum
- Mendraft, meninjau, dan menegosiasikan dokumen hukum, kontrak, dan perjanjian
- Memberikan pendapat hukum, konsultasi, dan bimbingan kepada organisasi dan unit bisnis
- Mengelola surat-surat hukum, administrasi, pengarsipan, dan manajemen dokumen
Persyaratan
- Pendidikan S1 atau S2 dalam bidang hukum
- Pengalaman minimal 8 tahun di bidang hukum, termasuk 2 tahun di posisi serupa
- Kemampuan dalam penulisan dan negosiasi hukum
- Proficien dalam aplikasi Microsoft Office
- Fluen dalam bahasa Inggris tertulis dan lisan
Skills Wajib
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di KitaLulusTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di KitaLulus
Qualifications - Master's or Bachelor's degree in Law. - Minimum 8 years of experience in Legal, including at least 2 years in a similar position. - Strong expertise in legal drafting, contract negotiation, and legal documentation. - Proficient in Microsoft Office applications.…
Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka
Lihat 5 lowongan serupa →Lowongan ini bersumber dari KitaLulus — profil perusahaan dan detail lengkapnya ada di halaman ini. Yang belum bisa kami pastikan otomatis: apakah tautan lamaran ini langsung terbuka. Biasanya tetap berhasil, jadi coba saja — cek lagi nanti kalau gagal terbuka.
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Pandora's Box Ep. 1: AI dan Iklan Lowongan Asia Tenggara (2026)118.545 iklan lowongan arsip 2019–2026: iklan web dan software developer menyusut di semua papan, aplikasi ponsel jadi tiket masuk, dan Job X-ray untuk 17 pekerjaan. Dataset CC BY 4.0.
- Cron vs LLM vs LangGraph vs Agen untuk Posting Sosial (2026)Studi pra-registrasi empat cara mengubah artikel blog menjadi posting sosial, di dua model. Pemeriksaan otomatis memilih template cron; model lebih menentukan daripada framework.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Tautan lamaran ini belum terverifikasi.