Alliance Membership
- Gaji tidak dicantumkan
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting bulan lalu · lewat Himalayas
Bergabung dengan tim Kobalt.io untuk proyek cybersecurity
Kobalt.io mencari profesional cybersecurity untuk proyek proyek yang berdampak. Anda akan bekerja pada berbagai proyek yang memerlukan keahlian dalam konsultasi keamanan, tanggapan insiden, manajemen kerentanan, dan arsitektur keamanan. Kerja dilakukan secara proyek basis dengan tim yang berfokus pada inovasi dan kolaborasi.
Kenapa Menarik?
Kobalt.io menawarkan kesempatan untuk bekerja pada proyek cybersecurity yang berdampak dengan tim yang berfokus pada inovasi dan kolaborasi.
Tanggung Jawab Utama
- Mengelola proyek keamanan yang memerlukan konsultasi keamanan
- Menanggapi insiden keamanan dan mengelola kerentanan
- Mengimplementasikan arsitektur keamanan sesuai standar ISO 27001, SOC 2, dan NIST
- Melakukan penetrasi testing untuk mengidentifikasi kelemahan keamanan
Persyaratan
- Pengalaman dalam konsultasi keamanan dan tanggapan insiden
- Kemampuan dalam manajemen kerentanan dan kompliance
- Pengalaman dalam penetrasi testing dan arsitektur keamanan
- Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan beradaptasi dengan lingkungan dinamis
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Lihat Deskripsi Asli dari HimalayasTampilkan selengkapnya
Deskripsi asli dari Himalayas
Explore Alliance Membership Opportunities at Kobalt.io ! Are you a skilled cybersecurity professional looking for impactful projects? Kobalt.io is always seeking talented and experienced Alliance Members or contractors to collaborate with us on a project basis. While we may not have a specific contract role posted that perfectly matches your expertise right now, we encourage you to express your interest in working with us! At Kobalt.io , we're dedicated to building a secure digital future for our clients. We value innovation, collaboration, and a commitment to excellence from ourselves and for our clients. If you're a self-starter, love tackling challenges, and thrive in a dynamic environment, we want to hear from you. We're interested in a wide range of skills and experiences, including but not limited to: Cybersecurity Expertise: Security consulting, incident response, vulnerability management, compliance (ISO 27001, SOC 2, NIST), penetration testing, security architecture. Specialized Projects: Niche security frameworks, temporary project management, specific technology implementations. How to Express Your Interest: Ready to explore how your skills can contribute to Kobalt.io ? Please apply to this posting with the following: Your Resume/CV: A detailed overview of your professional experience, education, and skills. Portfolio/Case Studies (Optional, but Recommended): Share examples of relevant past projects or achievements that showcase your capabilities. Brief Cover Letter (Optional, but Recommended): Tell us about your preferred type of contract work, your availability, and why you believe you'd be a great fit for Kobalt.io 's projects. We will review all submissions and keep your information on file for future opportunities that align with your profile. Thank you for your interest in partnering with Kobalt.io ! Originally posted on Himalayas
Konteks Gaji
Posisi Engineering serupa di LokerDollar dibayar sekitar $143.6k/yr (kisaran $1k–1040k/yr, dari 639 listing aktif).
Perekrutan di Kobalt.io
Kobalt.io punya 1 lowongan aktif lain di LokerDollar dan telah merekrut di sini sejak 30 Okt 2026 — di kategori Engineering, Operations.
Lihat semua lowongan Kobalt.io →Konteks pasar
- ESTIMASIEstimasi gaji 55% di bawah median peran serupa $143,600/tahun (n=639 listing bergaji).
- TERVERIFIKASIKobalt.io: 2 lowongan dalam 3 bulan terakhir, 2 sepanjang waktu di LokerDollar.
- TERVERIFIKASIPerusahaan pertama kali terlihat 30 Okt 2026.
- TERVERIFIKASILowongan ini pertama kali terlihat 30 Okt 2026.
- TERVERIFIKASITerakhir diverifikasi masih aktif 30 Okt 2026.
Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka
Lihat semua →Kamu akan dibuka di Himalayas — mungkin perlu 1–2 klik lagi untuk sampai ke lamaran asli.
Pertanyaan yang sering diajukan
- Apakah Alliance Membership di Kobalt.io bisa dikerjakan remote?
- Ya. Alliance Membership di Kobalt.io adalah posisi remote yang terbuka untuk kandidat di seluruh dunia, termasuk Indonesia.
- Jenis pekerjaan apa Alliance Membership di Kobalt.io?
- Posisi ini adalah pekerjaan full time.
- Bagaimana cara melamar?
- Klik tombol "Lamar" pada halaman ini untuk menuju halaman aplikasi resmi Kobalt.io.
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Pandora's Box Ep. 1: AI dan Iklan Lowongan Asia Tenggara (2026)118.545 iklan lowongan arsip 2019–2026: iklan web dan software developer menyusut di semua papan, aplikasi ponsel jadi tiket masuk, dan Job X-ray untuk 17 pekerjaan. Dataset CC BY 4.0.
- Cron vs LLM vs LangGraph vs Agen untuk Posting Sosial (2026)Studi pra-registrasi empat cara mengubah artikel blog menjadi posting sosial, di dua model. Pemeriksaan otomatis memilih template cron; model lebih menentukan daripada framework.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Dari blog kami
- Marketing Skill Meroket 194% dalam 30 HariKeterampilan marketing kini menjadi sangat penting dalam pasar kerja. Keterampilan marketing kini menjadi salah satu keterampilan paling diminati. Permintaan k…
- Transparansi Gaji di Lowongan "Software AI Engineering" – Apa Kata Data Loker DollarDari 38 lowongan "software ai engineering" yang aktif di Loker Dollar, 14 mencantumkan angka gaji (37%). Ini rincian perusahaan, rentang gaji, dan skill yang disebut.
- React Native Developer Remote: 20 Listing Aktif, Hanya 3 yang Cantumkan GajiDari 20 listing aktif React Native developer di Loker Dollar per 2026-10-25, 15 terbuka untuk pelamar worldwide dan 3 mencantumkan gaji. Ada daftar perusahaan, skill, dan gajinya.