Staff K3 RS
- Gaji tidak dicantumkan
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting 2 minggu yang lalu · lewat KitaLulus
Bantu RSU Natalia Boyolali memastikan keselamatan kerja di rumah sakit
Anda akan memastikan keselamatan kerja di rumah sakit RSU Natalia Boyolali. Anda akan mengawasi dan mengelola program K3, serta bekerja sama dengan tim medis. Pekerjaan ini memerlukan sertifikat AK3U dan kemampuan bekerja di bawah tekanan.
Kenapa Menarik?
Anda akan bekerja di rumah sakit yang berkomitmen pada keselamatan kerja.
Tanggung Jawab Utama
- Mengawasi program keselamatan kerja di rumah sakit
- Mengelola dokumentasi K3
- Bekerja sama dengan tim medis untuk memastikan keselamatan
Persyaratan
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal D3 Kesehatan Masyarakat/K3
- Memiliki sertifikat AK3U
- Mampu bekerja di bawah tekanan
Skills Wajib
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di KitaLulusTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di KitaLulus
Kualifikasi: • Usia maksimal 30 tahun. • Pendidikan minimal D3 Kesehatan Masyarakat/K3. • Memiliki sertifikat AK3U. • Mampu bekerja di bawah tekanan. • Mampu bekerja sama dalam tim. • Jujur dan bertanggung jawab. • Diutamakan memiliki pengalaman kerja. Persyaratan Lamaran: • CV.…
Konteks Gaji
Posisi Operations serupa di LokerDollar dibayar sekitar $180k/yr (kisaran $2k–1000k/yr, dari 279 listing aktif).
Konteks pasar
- TIDAK DIKETAHUIListing ini tidak mencantumkan gaji. Median peran serupa $180,000/tahun (n=279 listing bergaji).
- TERVERIFIKASIRSU Natalia Boyolali: 1 lowongan dalam 3 bulan terakhir, 1 sepanjang waktu di LokerDollar.
- TERVERIFIKASIPerusahaan pertama kali terlihat 22 Okt 2026.
- TERVERIFIKASILowongan ini pertama kali terlihat 22 Okt 2026.
- TERVERIFIKASITerakhir diverifikasi masih aktif 22 Okt 2026.
Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka
Lihat 5 lowongan serupa →Pertanyaan yang sering diajukan
- Apakah Staff K3 RS di RSU Natalia Boyolali bisa dikerjakan remote?
- Posisi ini berlokasi di Kabupaten Boyolali, Indonesia. Detail remote/onsite ada di deskripsi lowongan.
- Jenis pekerjaan apa Staff K3 RS di RSU Natalia Boyolali?
- Posisi ini adalah pekerjaan full time.
- Bagaimana cara melamar?
- Klik tombol "Lamar" pada halaman ini untuk menuju halaman aplikasi resmi RSU Natalia Boyolali.
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.