Senior Fullstack Engineer with React & Team Lead
- Gaji tidak dicantumkan
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting 4 hari yang lalu · lewat Himalayas
Bangun solusi AI untuk perusahaan asuransi dengan tim The Agile Monkeys
Kamu akan bekerja dengan entitas terkemuka di bidang asuransi untuk mengembangkan solusi AI. Tugas utama kamu adalah memimpin tim junior dan intermediate developer, mengkoordinasi proyek, dan memastikan pengiriman tepat waktu. Kamu juga akan berkolaborasi dengan tim backend dan QA untuk memastikan kualitas kode sebelum rilis ke produksi.
Kenapa Menarik?
Mendapatkan kesempatan memimpin dua tim pengembang junior/intermediate dalam proyek untuk entitas terkemuka di bidang asuransi.
Tanggung Jawab Utama
- Ikuti diskusi dan keputusan tentang arsitektur dan pengembangan perangkat lunak
- Terjemahkan kebutuhan fungsional menjadi kebutuhan teknis bersama tim
- Refaktor kode lama dengan menerapkan praktik pemrograman yang baik
- Bekerja sama dengan tim QA untuk memastikan kode berfungsi dengan baik sebelum rilis
- Ikuti acara-agama Agile
Persyaratan
- Pemahaman mendalam tentang React
- Pengalaman memimpin tim junior dan intermediate developer
- Kemampuan untuk mentoring dan coaching
- Pengalaman dalam pengembangan perangkat lunak AI dan search
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Overlap minimal — jam kerja berlawanan
Lihat Deskripsi Asli dari HimalayasTampilkan selengkapnya
Deskripsi asli dari Himalayas
About The Agile MonkeysThe Agile Monkeys is a software boutique with over 75 people and we keep growing. About The Agile Monkeys The Agile Monkeys is a software boutique with over 75 people and we keep growing.We do two things: We create products: We are a very creative team that is constantly pursuing new ideas and projects we love. Now we are focused on building products related to search and AI. We take great joy in tackling the challenges of AI associated with scalability and information retrieval. We deliver bespoke consulting solutions to leading enterprises , driving strategic transformation, operational excellence, and sustainable growth About the position: The project: You will be working with one of the most renowned entities in the insurance field. You’ll have the opportunity to engage with a competitive community of engineers to craft complex solutions and have an impact in the company’s success. Some of the tasks you can expect to do are: Participate in architecture and software development discussions and decisions. Translate functional requirements into technical requirements together with the other team members. Refactor legacy code, improving it by applying good coding practices. Collaborate with the QA team to ensure everything works well before releasing the code to production. Participate in agile ceremonies. Duration: Initially, the position is for 6 months, but it can be extended depending on the client's needs. Dedication: It’s a full-time position (8 hours, 5 days a week) and fully remote (preferably if you are in a time zone ranging from GMT -7 to GMT +2 ). Schedule: At our company, we understand that everyone has unique schedules and needs. Therefore, we offer flexibility in terms of working hours, and will only ask you to make sure you have overlapping time to attend client and team meetings. The Agile Monkeys way: You will be part of our team and, therefore, will take advantage of all of our perks : technical workshops and presentations, mentoring, and coaching sessions, among others. About the Role At The Agile Monkeys , we’re looking for a Senior React Developer who’s ready to go beyond coding and step up as a team lead . This role is ideal for someone who not only has deep React expertise but also loves mentoring others, coordinating teams, and ensuring project success . You’ll be leading two squads of junior/intermediate developers , helping them grow while keeping delivery on track. You’ll also collaborate with backend, infrastructure, and automation teams to ensure smooth integration of features and handle complex requirements. What is required in terms of APTITUDE: At least 8 years of experience working as a software engineer . Strong expertise in React and modern JavaScript/TypeScript . Solid experience with HTML, CSS , and frontend best practices. Experience leading or mentoring junior and intermediate developers . Ability to understand complex requirements and translate them into technical solutions. Proven track record of delivering features in coordination with multiple teams (backend, infra, automation). Knowledge of testing practices and promoting clean, maintainable code . Considered a Plus: Backend experience: Java, Spring, Struts 1, JSP, Maven, PostgreSQL . Infrastructure/automation knowledge: Docker, Kubernetes, GitHub Actions, Azure . Previous experience as a team lead or technical coordinator. What is required in terms of COMMUNICATION: English level: B2 or higher – written, spoken, and listening (international team, cross-team collaboration required). Strong communication skills: ability to discuss technical challenges, create and review proposals, and raise issues early to ensure smooth project delivery. Comfortable coordinating with multiple teams and aligning stakeholders. What is required in terms of ATTITUDE: Proactivity: willing to take ownership, suggest improvements, and step up to guide the team. Humility: open to feedback and eager to collaborate in order to grow and
Konteks Gaji
Posisi Engineering serupa di LokerDollar dibayar sekitar $220k/yr (kisaran $10.8k–1000k/yr, dari 387 listing aktif).
Konteks pasar
- ESTIMASIEstimasi gaji 2% di bawah median peran serupa $220,000/tahun (n=387 listing bergaji).
- TERVERIFIKASIThe Agile Monkeys: 1 lowongan dalam 3 bulan terakhir, 4 sepanjang waktu di LokerDollar.
- TERVERIFIKASIPerusahaan pertama kali terlihat 21 Mei 2026.
- TERVERIFIKASILowongan ini pertama kali terlihat 13 Okt 2026.
- TERVERIFIKASITerakhir diverifikasi masih aktif 13 Okt 2026.
Kamu akan dibuka di Himalayas — mungkin perlu 1–2 klik lagi untuk sampai ke lamaran asli.
Lowongan ini bersumber dari Himalayas — profil perusahaan dan detail lengkapnya ada di halaman ini. Yang belum bisa kami pastikan otomatis: apakah tautan lamaran ini langsung terbuka. Biasanya tetap berhasil, jadi coba saja — cek lagi nanti kalau gagal terbuka.
Pertanyaan yang sering diajukan
- Apakah Senior Fullstack Engineer with React & Team Lead di The Agile Monkeys bisa dikerjakan remote?
- Ya. Senior Fullstack Engineer with React & Team Lead di The Agile Monkeys adalah posisi remote yang terbuka untuk kandidat di seluruh dunia, termasuk Indonesia.
- Jenis pekerjaan apa Senior Fullstack Engineer with React & Team Lead di The Agile Monkeys?
- Posisi ini adalah pekerjaan full time.
- Bagaimana cara melamar?
- Klik tombol "Lamar" pada halaman ini untuk menuju halaman aplikasi resmi The Agile Monkeys.
Jelajahi lebih lanjut
- Lowongan Engineering Remote Seluruh Dunia
- Lowongan Engineering Remote Terbuka untuk Indonesia
- Lowongan Engineering Remote Senior
- Lowongan Engineering Remote di Teknologi HR
- Lowongan Engineering Remote di Developer Tools
- Lowongan Kerja React Remote
- Lowongan Kerja Team Leadership Remote
- Lowongan Kerja Agile Remote
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Dari blog kami
- Freelance Creative Remote di Indonesia: Data Gaji & Peluang Oktober 2026Analisis Loker Dollar tentang lowongan freelance kreatif remote, termasuk rentang gaji, perusahaan pembayar tertinggi, dan skill paling dicari.
- Jio Home dan Dampaknya pada Pasar Kerja Remote di IndonesiaAnalisis data Loker Dollar 15 Oct 2026 menunjukkan 4 441 lowongan remote aktif, dengan 62 % terbuka global, dan mengaitkannya dengan tren AI pasca peluncuran Jio Home.
- Jio Home Bangla 2026: Data‑driven Reality CheckAnalisis angka‑angka Loker Dollar tentang lowongan remote, gaji, dan skill yang dibutuhkan untuk Jio Home Bangla 2026.
Tautan lamaran ini belum terverifikasi.