Kembali ke Lowongan
Senior Data Engineer
- Gaji tidak dicantumkan
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting kemarin dulu · lewat Cryptocurrency Jobs
Bangun dan optimalkan infrastruktur data untuk Nansen
Sebagai Senior Data Engineer di Nansen, kamu akan membangun dan memelihara infrastruktur data. Kamu akan bekerja dengan tim yang remote dan tidak ada batasan geografis. Nansen adalah perusahaan yang fokus pada data blockchain.
Kenapa Menarik?
Nansen membuka kesempatan kerja remote tanpa batasan geografis
Tanggung Jawab Utama
- Membangun dan memelihara infrastruktur data
- Mengoptimalkan kinerja sistem data
- Bekerja sama dengan tim untuk memastikan integritas data
Persyaratan
- Pengalaman dalam mengelola infrastruktur data
- Kemampuan dalam mengoptimalkan kinerja sistem
- Kemampuan berkomunikasi dengan tim
Skills Wajib
data engineeringdata infrastructureblockchain
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Lihat Deskripsi Asli dari Cryptocurrency JobsTampilkan selengkapnya
Deskripsi asli dari Cryptocurrency Jobs
Nansen is looking to hire a Senior Data Engineer to join their team. This is a full-time position that is 100% remote with no geographical restrictions. Work remotely from anywhere.
Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka
Lihat 5 lowongan serupa →Perusahaan
NansenSumber
Tipe Lowongan
full time
Lokasi
Remote · Open worldwide
Kategori
Level
senior
DipostingNewBaru & terverifikasi
27 Okt 2026
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Cron vs LLM vs LangGraph vs Agen untuk Posting Sosial (2026)Studi pra-registrasi empat cara mengubah artikel blog menjadi posting sosial, di dua model. Pemeriksaan otomatis memilih template cron; model lebih menentukan daripada framework.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.