SALES PROMOTOR JAKARTA
- Gaji tidak dicantumkan
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting 5 hari yang lalu · lewat KitaLulus
Promosikan produk elektronik Midea di Jakarta
Anda akan menjual dan mempromosikan produk elektronik Midea seperti AC, kulkas, dan mesin cuci kepada konsumen. Anda akan memberikan informasi produk, menjaga display, dan mencapai target penjualan bulanan. Kerja ini dilakukan di kantor di Jakarta Pusat.
Kenapa Menarik?
Dapatkan gaji pokok, insentif, dan manfaat kesehatan dari perusahaan.
Tanggung Jawab Utama
- Menjual dan mempromosikan produk elektronik Midea kepada konsumen
- Memberikan informasi dan edukasi produk kepada pelanggan
- Menjaga display produk agar rapi dan menarik
- Mencapai target penjualan bulanan yang ditetapkan perusahaan
- Membuat laporan penjualan harian dan mingguan
- Melakukan penjualan canvasing ke lapangan untuk mencari customer
Persyaratan
- Pendidikan minimal SMA/SMK
- Pengalaman di bidang sales elektronik rumah tangga minimal 1 tahun
- Pengalaman sales gadget/HP dipersilahkan melamar
- Terbiasa bekerja dalam target
- Mampu berkomunikasi dengan baik
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di KitaLulusTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di KitaLulus
Kualifikasi : - Pendidikan minimal SMA/SMK - Pengalaman dibidang sales elektronik rumah tangga (Home Appliances) minimal 1 Tahun - Pengalaman sales Gadget/Hp dipersilahkan melamar- Terbiasa bekerja dalam Target - Mampu berkomunikasi dengan baik Job desk :…
Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka
Lihat 5 lowongan serupa →SALES PROMOTOR ELEKTRONIK - SURAKARTA
PT Swakarya Insan Mandiri
Rp2.5jt–7jt/mo
Kota Surakarta, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
PROMOTOR ELEKTRONIK HOME APPLIANCES - YOGYAKARTA
PT Swakarya Insan Mandiri
Kabupaten Bantul, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
SALES PROMOTOR ELEKTRONIK - TANGERANG
PT Swakarya Insan Mandiri
Kota Tangerang, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
Lowongan ini bersumber dari KitaLulus — profil perusahaan dan detail lengkapnya ada di halaman ini. Yang belum bisa kami pastikan otomatis: apakah tautan lamaran ini langsung terbuka. Biasanya tetap berhasil, jadi coba saja — cek lagi nanti kalau gagal terbuka.
Jelajahi lebih lanjut
- Lowongan Sales & Business Development Remote Terbuka untuk Indonesia
- Lowongan Sales & Business Development Remote Junior
- Lowongan Sales & Business Development Remote di Fintech
- Lowongan Sales & Business Development di PT Swakarya Insan Mandiri
- Lowongan Kerja Sales Remote
- Lowongan Kerja Communication Remote
- Lowongan Kerja Target-driven Remote
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Pandora's Box Ep. 1: AI dan Iklan Lowongan Asia Tenggara (2026)118.545 iklan lowongan arsip 2019–2026: iklan web dan software developer menyusut di semua papan, aplikasi ponsel jadi tiket masuk, dan Job X-ray untuk 17 pekerjaan. Dataset CC BY 4.0.
- Cron vs LLM vs LangGraph vs Agen untuk Posting Sosial (2026)Studi pra-registrasi empat cara mengubah artikel blog menjadi posting sosial, di dua model. Pemeriksaan otomatis memilih template cron; model lebih menentukan daripada framework.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Tautan lamaran ini belum terverifikasi.