Marketing Staff Elektronik Cabang Mataram
- Gaji tidak dicantumkan
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting hari ini · lewat Karirhub Kemnaker
Bantu PT KB Finansia Multi Finance meningkatkan penjualan elektronik di Mataram
Marketing Staff Elektronik Cabang Mataram di PT KB Finansia Multi Finance bertanggung jawab untuk meningkatkan penjualan produk elektronik. Pekerjaan ini melibatkan negosiasi dan komunikasi aktif dengan pelanggan. Anda akan bekerja di kantor di Kota Mataram.
Kenapa Menarik?
Bergabung dengan perusahaan finansial terkemuka di Mataram.
Tanggung Jawab Utama
- Meningkatkan penjualan produk elektronik melalui negosiasi
- Melakukan komunikasi aktif dengan pelanggan
- Mengembangkan strategi pemasaran untuk produk elektronik
Persyaratan
- Memiliki keterampilan negosiasi yang baik
- Komunikasi aktif dan efektif
- Pengalaman dalam bidang pemasaran non-teknis
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di Karirhub KemnakerTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di Karirhub Kemnaker
Marketing Staff Elektronik Cabang Mataram di PT KB Finansia Multi Finance, Kota Mataram, Indonesia. Tipe pekerjaan: Contract. Fungsi: Pemasaran (Non-Teknis). Industri: Banking & Financial Services. Keahlian: Memahami Negosiasi, Komunikasi aktif, Keterampilan komunikasi.…
Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka
Lihat 4 lowongan serupa →Spesialis eCommerce Marketing
Sobat UMKM Pro
Kab. Sidoarjo, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
Marketing Staff Elektronik Cabang Kupang
PT KB Finansia Multi Finance
Kota Kupang, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
Bussiness Partner Pasaman Barat - Sumatera Barat
Amartha
Rp3598k–4000k/mo
Kab. Pasaman Barat, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
Lowongan ini bersumber dari Karirhub Kemnaker — profil perusahaan dan detail lengkapnya ada di halaman ini. Yang belum bisa kami pastikan otomatis: apakah tautan lamaran ini langsung terbuka. Biasanya tetap berhasil, jadi coba saja — cek lagi nanti kalau gagal terbuka.
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Tautan lamaran ini belum terverifikasi.