Marketing
- Gaji tidak dicantumkan
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting hari ini · lewat Karirhub Kemnaker
Bantu KSPPS NUR INSANI meningkatkan penjualan dan pemasaran di Kebumen
Di KSPPS NUR INSANI, Anda akan bertanggung jawab untuk meningkatkan penjualan dan pemasaran di Kab. Kebumen. Anda akan bekerja di bidang banking dan financial services dengan tim yang disiplin dan kerja keras.
Kenapa Menarik?
Mengembangkan keterampilan penjualan dan pemasaran di industri banking & financial services.
Tanggung Jawab Utama
- Meningkatkan penjualan produk dan layanan KSPPS NUR INSANI
- Membuat strategi pemasaran untuk menarik pelanggan baru
- Bekerja sama dengan tim untuk mencapai target penjualan
Persyaratan
- Memiliki keterampilan komunikasi yang baik
- Disiplin dan kerja keras
- Pengalaman dalam penjualan dan pemasaran
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di Karirhub KemnakerTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di Karirhub Kemnaker
Marketing di KSPPS NUR INSANI, Kab. Kebumen, Indonesia. Tipe pekerjaan: Full time. Fungsi: Penjualan dan Pemasaran. Industri: Banking & Financial Services. Keahlian: Disiplin, Kerjasama Tim, pekerja keras, Penjualan dan Pemasaran, Keterampilan komunikasi.…
Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka
Lihat 5 lowongan serupa →Account Officer
KSPPS NUR INSANI
Kab. Kebumen, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
Account Officer / Marketing
KSPPS NUR INSANI
Kota Tegal, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
Supervisor Marketing, Staff Marketing, Staff Admin Marketing
KSP NASARI Cabang Purwodadi
Kab. Grobogan, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
Lowongan ini bersumber dari Karirhub Kemnaker — profil perusahaan dan detail lengkapnya ada di halaman ini. Yang belum bisa kami pastikan otomatis: apakah tautan lamaran ini langsung terbuka. Biasanya tetap berhasil, jadi coba saja — cek lagi nanti kalau gagal terbuka.
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Pandora's Box Ep. 1: AI dan Iklan Lowongan Asia Tenggara (2026)118.545 iklan lowongan arsip 2019–2026: iklan web dan software developer menyusut di semua papan, aplikasi ponsel jadi tiket masuk, dan Job X-ray untuk 17 pekerjaan. Dataset CC BY 4.0.
- Cron vs LLM vs LangGraph vs Agen untuk Posting Sosial (2026)Studi pra-registrasi empat cara mengubah artikel blog menjadi posting sosial, di dua model. Pemeriksaan otomatis memilih template cron; model lebih menentukan daripada framework.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Tautan lamaran ini belum terverifikasi.