M04 - Software Quality Engineer
Bangun dan perbaiki tes otomatis untuk aplikasi dan API
Kamu akan merancang, mengembangkan, dan memelihara tes otomatis untuk UI, API, dan kinerja. Kerjanya berkolaborasi dengan DevOps Engineers untuk mengintegrasikan tes otomatis ke dalam CI/CD pipelines. Kamu juga akan bekerja sama dengan Software Engineers dan Product Managers untuk meninjau persyaratan dan mendefinisikan kriteria penerimaan. Kamu akan menggunakan GenAI tools untuk meningkatkan proses pengujian.
Kenapa Menarik?
Kamu akan bekerja di lingkungan Agile dan mempromosikan budaya engineering yang berfokus pada kualitas.
Tanggung Jawab Utama
- Membangun dan memelihara tes otomatis untuk UI, API, dan kinerja
- Mengintegrasikan tes otomatis ke dalam CI/CD pipelines dengan DevOps Engineers
- Mengidentifikasi masalah testability dan mendefinisikan kriteria penerimaan dengan Software Engineers dan Product Managers
- Menggunakan GenAI tools untuk meningkatkan proses pengujian
Persyaratan
- Pernah bekerja sebagai QA Engineer atau Test Automation selama 3–5 tahun
- Pernah mengembangkan dan memelihara tes otomatis untuk UI, API, dan kinerja
- Paham Java dan/atau JavaScript testing frameworks
- Paham CI/CD pipelines dan modern DevOps practices
Skills Wajib
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di Manatal Career PagesTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di Manatal Career Pages
Responsibilities Design, develop, and maintain automated test suites for front-end UI, API, and performance testing. Enhance and extend existing automation frameworks to improve test coverage and reliability. Integrate automated testing into CI/CD pipelines in collaboration with DevOps Engineers.…
Pemberi kerja tidak menyatakan keterbukaan lokasi — cek langsung lowongannya
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.