Junior Backend Developer - Future Position
- Gaji tidak dicantumkan
- Diposting minggu lalu · lewat Himalayas
Rekrut di wilayah tertentu saja
Bangun fitur backend untuk platform relokasi dengan Python dan Django
Anda akan membantu tim pengembangan untuk membangun dan memelihara fitur backend menggunakan Python, Django, dan Django REST Framework. Anda akan bekerja pada platform SaaS yang memudahkan proses relokasi untuk perusahaan dan karyawan. Ini adalah posisi junior dengan peluang pertumbuhan besar di startup yang berkembang pesat.
Kenapa Menarik?
Peluang besar untuk pertumbuhan karir dan pengembangan profesional di startup SaaS yang inovatif.
Tanggung Jawab Utama
- Kerjasama dengan tim pengembangan untuk membangun dan memelihara fitur backend menggunakan Python, Django, dan Django REST Framework (DRF).
- Membantu merancang sistem backend yang dapat di-scale dan kuat.
- Mengikuti proses code review, testing, dan asuransi kualitas lainnya.
- Menjaga diri terupdate dengan tren terbaru dan praktik terbaik di industri.
Persyaratan
- Pemahaman dasar Python, Django, dan Django REST Framework (DRF).
- Kemampuan menyelesaikan masalah dan bekerja secara independen dalam lingkungan remote.
- Fluens dalam bahasa Inggris, baik tulis maupun lisan.
- Kemampuan komunikasi dan kerja tim yang kuat, dengan kemampuan untuk berkolaborasi dengan anggota tim lainnya.
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Lihat Deskripsi Asli dari HimalayasTampilkan selengkapnya
Deskripsi asli dari Himalayas
Junior Backend Developer (Python, Django, DRF) at Talent JourneyRemote (Europe; Middle East; North America) Location: Remote (Relocation to Portugal Available) - This is a potential position. Junior Backend Developer (Python, Django, DRF) at Talent Journey Remote (Europe; Middle East; North America) Location: Remote (Relocation to Portugal Available) - This is a potential position. Planned for hiring in Q4 - 2024 About Us: We are an innovative SaaS startup based in Portugal, dedicated to revolutionizing the workforce relocation industry. Our platform streamlines the relocation process, making it seamless and efficient for companies and their employees. We care about our users' experience, and we care about yours. Your contribution helps millions of people relocate around the world with ease. As a rapidly growing startup, we are looking for a dynamic and talented Junior Backend Developer to join our team. This role offers significant growth opportunities, with the potential to advance your career within our company. Key Responsibilities: Collaborate with the development team to build and maintain backend features using Python, Django, and Django REST Framework (DRF). Assist in designing scalable and robust backend systems. Participate in code reviews, testing, and other quality assurance processes. Stay updated with the latest industry trends and best practices to continually improve our platform. Qualifications: Basic experience with Python, Django, and Django REST Framework (DRF). Excellent problem-solving skills and ability to work independently in a remote setting. Fluent in English, both written and spoken. Strong communication and teamwork skills, with the ability to collaborate effectively with other team members. A passion for learning and professional development. Preferred: Knowledge of cloud technologies, with a preference for Google Cloud Platform (GCP). Understanding of CI/CD processes. Benefits: Remote work flexibility from anywhere in the world. Option to relocate to Portugal and be part of our vibrant local team. Opportunities for learning and development from Google experts. Clear career growth plan with a dedicated budget for learning and professional development. The chance to shape the future of our technology and grow into a leadership role. How to Apply: If you are the one, then let us know! Apply here or send your resume, a cover letter, and any relevant portfolio or GitHub links to . If you feel you can be helpful in another way, head to and check other positions! Join us in transforming the workforce relocation industry and advancing your career with exciting opportunities for growth and learning! Originally posted on Himalayas
Konteks Gaji
Posisi Engineering serupa di LokerDollar dibayar sekitar $135k/yr (kisaran $14.6k–215k/yr, dari 31 listing aktif).
Perekrutan di Talent Journey
Talent Journey punya 1 lowongan aktif lain di LokerDollar dan telah merekrut di sini sejak 8 Okt 2026 — di kategori Engineering.
Lihat semua lowongan Talent Journey →Konteks pasar
- ESTIMASIEstimasi gaji 12% di atas median peran serupa $135,000/tahun (n=31 listing bergaji).
- TERVERIFIKASITalent Journey: 2 lowongan dalam 3 bulan terakhir, 2 sepanjang waktu di LokerDollar.
- TERVERIFIKASIPerusahaan pertama kali terlihat 8 Okt 2026.
- TERVERIFIKASILowongan ini pertama kali terlihat 8 Okt 2026.
- TERVERIFIKASITerakhir diverifikasi masih aktif 8 Okt 2026.
Hanya untuk pelamar di luar Indonesia
Kamu akan dibuka di Himalayas — mungkin perlu 1–2 klik lagi untuk sampai ke lamaran asli.
Pertanyaan yang sering diajukan
- Apakah Junior Backend Developer - Future Position di Talent Journey bisa dikerjakan remote?
- Ya, Junior Backend Developer - Future Position di Talent Journey bisa dikerjakan remote, tetapi perusahaan hanya merekrut dari wilayah tertentu. Cek syarat lokasi pada deskripsi lowongan sebelum melamar.
- Jenis pekerjaan apa Junior Backend Developer - Future Position di Talent Journey?
- Posisi ini adalah pekerjaan full time.
- Bagaimana cara melamar?
- Klik tombol "Lamar" pada halaman ini untuk menuju halaman aplikasi resmi Talent Journey.
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Dari blog kami
- Freelance Creative Remote di Indonesia: Data Gaji & Peluang Oktober 2026Analisis Loker Dollar tentang lowongan freelance kreatif remote, termasuk rentang gaji, perusahaan pembayar tertinggi, dan skill paling dicari.
- Jio Home dan Dampaknya pada Pasar Kerja Remote di IndonesiaAnalisis data Loker Dollar 15 Oct 2026 menunjukkan 4 441 lowongan remote aktif, dengan 62 % terbuka global, dan mengaitkannya dengan tren AI pasca peluncuran Jio Home.
- Jio Home Bangla 2026: Data‑driven Reality CheckAnalisis angka‑angka Loker Dollar tentang lowongan remote, gaji, dan skill yang dibutuhkan untuk Jio Home Bangla 2026.
Perusahaan ini tampaknya hanya merekrut di wilayah tertentu.