IT Project Manager (PM) By Project Karawang
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting minggu lalu · lewat Kalibrr
Manajer Proyek IT (PM) PT Peruri Digital Security
Menjalankan rekrutmen, pengelolaan tim, dan pengelolaan proyek IT di Karawang dengan pendekatan Agile/Waterfall, tanpa upah tercantum
Kenapa Menarik?
Mengambil alih pengembangan proyek IT di PT Peruri Digital Security, bekerja secara WFO di Karawang
Tanggung Jawab Utama
- Mengidentifikasi tujuan dan persyaratan proyek IT
- Mendesain dan membuat rencana proyek detail
- Menetapkan jadwal proyek dan anggaran
- Mengatur tim proyek yang kompeten
- Mengurus tugas individu tim
- Mengkoordinasikan komunikasi tim
Persyaratan
- Sarjana IT, Sistem Informasi, Teknologi Informasi atau sejenisnya
- Minimal 3 tahun pengalaman di bidang serupa
- Keterampilan kepemimpinan, kritis, dan analitis
- Kemampuan menyelesaikan masalah, menganalisis, dan menemukan solusi
- Keterampilan komunikasi efektif untuk mempengaruhi
- Mencermati pengalaman dalam mengurus tim menggunakan pendekatan Agile/Waterfall
Skills Wajib
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di KalibrrTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di Kalibrr
Project Planning Identifying IT project objectives and requirements Developing a detailed project plan Establishing project schedules and budgets Team Organization Assembling a competent project team aligned with project requirements Managing and overseeing the tasks of individual team members…
Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka
Lihat 5 lowongan serupa →IT PROJECK MANAGER EXPERT - JAKARTA
PT Ganendra Paraka Satria
Jakarta Pusat, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
IT PROJECT MANAGER (MIDDLE) - JABODETABEK
PT Ganendra Paraka Satria
Jakarta Pusat, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
IT Project Management Officer Jakarta
PT Akhdani Reka Solusi
Up to Rp11jt/mo
Central Jakarta, Indonesia · Kerja di kantor (WFO)
Lowongan ini bersumber dari Kalibrr — profil perusahaan dan detail lengkapnya ada di halaman ini. Yang belum bisa kami pastikan otomatis: apakah tautan lamaran ini langsung terbuka. Biasanya tetap berhasil, jadi coba saja — cek lagi nanti kalau gagal terbuka.
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Pandora's Box Ep. 1: AI dan Iklan Lowongan Asia Tenggara (2026)118.545 iklan lowongan arsip 2019–2026: iklan web dan software developer menyusut di semua papan, aplikasi ponsel jadi tiket masuk, dan Job X-ray untuk 17 pekerjaan. Dataset CC BY 4.0.
- Cron vs LLM vs LangGraph vs Agen untuk Posting Sosial (2026)Studi pra-registrasi empat cara mengubah artikel blog menjadi posting sosial, di dua model. Pemeriksaan otomatis memilih template cron; model lebih menentukan daripada framework.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Tautan lamaran ini belum terverifikasi.