G58 - Full Stack Engineer
Bangun solusi digital kompleks untuk perusahaan besar
Seorang Full Stack Engineer di FPT Asia Pacific akan merancang, membangun, mengintegrasikan, menguji, dan memelihara solusi digital kompleks. Anda akan bekerja di lingkungan engineering yang cepat dan berkolaborasi dengan tim Agile untuk menyelesaikan masalah yang rumit. Pengalaman dengan stack modern web dan aplikasi serta praktik DevOps dan cloud adalah penting.
Kenapa Menarik?
Peluang untuk bekerja dengan teknologi terbaru seperti AI dan berkolaborasi dengan tim yang berfokus pada inovasi.
Tanggung Jawab Utama
- Membangun komponen perangkat lunak dan aplikasi full stack yang kompleks
- Menyusun solusi yang dapat di-scale, aman, dan mudah di-maintain
- Mengembangkan prototipe dan proof-of-concept untuk menunjang kebutuhan bisnis
Persyaratan
- Pemahaman mendalam tentang pengembangan perangkat lunak full stack
- Pengalaman dengan praktik Agile dan DevOps
- Kemampuan untuk bekerja dengan teknologi cloud
Skills Wajib
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di Manatal Career PagesTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di Manatal Career Pages
We are looking for a highly capable Senior Consultant – Full Stack Engineer to design, build, integrate, test, and maintain complex digital solutions in a fast-paced engineering environment.…
Pemberi kerja tidak menyatakan keterbukaan lokasi — cek langsung lowongannya
Jelajahi lebih lanjut
- Lowongan Engineering Remote Senior
- Lowongan Engineering Remote di Infrastruktur Cloud
- Lowongan Engineering di FPT Asia Pacific
- Lowongan Kerja Full Stack Development Remote
- Lowongan Kerja Agile Remote
- Lowongan Kerja Devops Remote
- Lowongan Kerja Cloud Computing Remote
- Lowongan Kerja Artificial Intelligence Remote
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.