G49 - Full Stack Engineer
Tingkatkan fungsi teknis dan pengguna dengan kode bersih dan aman
Sebagai Full Stack Software Engineer, Anda akan meningkatkan fungsi teknis dan pengguna, mengonboarding pegawai baru, dan memberikan dukungan operasi teknis untuk pengguna yang ada. Anda akan bekerja dengan tim Product Manager, Tech Lead, dan stakeholder agensi untuk menganalisis kebutuhan teknis dan memenuhi deliverables. Fokus pada kode bersih, sistem yang aman dan dapat dipertahankan.
Kenapa Menarik?
Anda akan bekerja dengan tim yang profesional dan fokus pada praktik engineering modern.
Tanggung Jawab Utama
- Meningkatkan fungsi teknis dan pengguna
- Mengonboarding pegawai baru
- Memberikan dukungan operasi teknis untuk pengguna yang ada
- Membuat kode yang bersih, dapat dipertahankan, dan dapat diuji
- Mengikuti code review rutin
- Bekerja sama dengan Product Manager, Tech Lead, dan stakeholder agensi
Persyaratan
- Pernah bekerja minimal 3 tahun di bidang yang relevan
- Pendidikan gelar atau diploma di bidang Computer Science, Information Systems, Computer Engineering, atau bidang terkait
- Pemahaman tingkat menengah hingga lanjut tentang Node.js (Typescript) dan React.js
- Pemahaman tingkat dasar hingga menengah tentang AWS Services, IaC, Python apps, dan Postgres databases
Skills Wajib
Lihat Deskripsi Asli dari Manatal Career Pages
Deskripsi asli dari Manatal Career Pages
What you will be working on As a Full Stack Software Engineer, you will enhance technical and user functionality, onboard new agency officers, and provide technical operations support for existing users. We prioritize clean code, secured and maintainable systems, bringing modern engineering practices championed into the work we do. Expectation Comfortable with tackling a wide array of technical challenges across the full tech stack. Constantly updated with the latest software engineering best practices. Develop clean, maintainable, and testable code. Active participation in routine code reviews. Work closely with Product Manager, Tech Lead and agency stakeholders in technical analysis of requirements and fulfilling deliverables. Key qualifications/skills At least 3 years of relevant working experience Degree or Diploma in Computer Science, Information Systems, Computer Engineering or related disciplines Intermediate to advanced level working knowledge: Node.js (Typescript) , React.js apps Basic to intermediate level of working with AWS Services, IaC, Python apps, Postgres databases
Konteks Gaji
Posisi Engineering serupa di LokerDollar dibayar sekitar $160k/yr (kisaran $1.8k–999.999k/yr, dari 637 listing aktif).
Perekrutan di FPT Asia Pacific
FPT Asia Pacific punya 108 lowongan aktif lain di LokerDollar dan telah merekrut di sini sejak 10 Agu 2026 — di kategori Engineering, Operations, Design.
Lihat semua lowongan FPT Asia Pacific →Kami belum bisa memverifikasi tautan lamaran ini. Kamu tetap bisa coba melamar — cek lagi nanti kalau gagal terbuka.
Pemberi kerja tidak menyatakan keterbukaan lokasi — cek langsung lowongannya
Pertanyaan yang sering diajukan
- Apakah G49 - Full Stack Engineer di FPT Asia Pacific bisa dikerjakan remote?
- Posisi ini berlokasi di Remote. Detail remote/onsite ada di deskripsi lowongan.
- Jenis pekerjaan apa G49 - Full Stack Engineer di FPT Asia Pacific?
- Posisi ini adalah pekerjaan full time.
- Bagaimana cara melamar?
- Klik tombol "Lamar" pada halaman ini untuk menuju halaman aplikasi resmi FPT Asia Pacific.
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Dari blog kami
- Lowongan Radiologi Remote: Update Ags 2026Analisis lowongan radiologi remote terbaru di Agustus 2026: gaji, tren, dan tips apply. Peluang kerja dokter spesialis radiologi remote.
- 3 Secret WebsitesTahu 3 situs rahasia untuk menghasilkan dolar dengan bekerja online.
- Funding Turun 43%, Malah Buka Lowongan?Pendanaan startup Indonesia turun 43% di H1 2026. Tapi perusahaan global justru buka lowongan remote untuk talenta Indonesia.