Content Moderator (Khmer Language - Housing allowance)
Moderasi konten untuk menjaga lingkungan online aman dan positif
Anda akan meninjau dan memoderasi konten yang dibuat pengguna, memastikan sesuai pedoman komunitas, dan menghapus materi yang tidak pantas. Anda akan bekerja di tim yang memantau konten video pendek dan mengelola laporan konten tidak pantas. Anda juga akan mengaudit konten untuk media sosial dan meninjau keluhan hukum.
Kenapa Menarik?
Gaji dan manfaat menarik, termasuk asuransi kesehatan premium dan liburan musim panas
Tanggung Jawab Utama
- Meninjau semua konten yang dibuat pengguna, termasuk teks, gambar, video, dan komentar
- Menilai apakah konten sesuai pedoman komunitas dan menghapus yang melanggar
- Mengelola keamanan konten untuk produk video pendek dan memastikan keterangan hukum
- Menangani laporan konten tidak pantas dan menerapkan kebijakan perusahaan
- Bekerja sama dengan atasan untuk menangani konten yang melanggar pedoman komunitas
- Mengaudit konten yang diterima untuk diunggah ke media sosial
Persyaratan
- Sertifikat vokasional atau lebih tinggi dalam bidang apapun
- Mampu menahan konten sensitif dan memiliki keterampilan komunikasi bahasa Inggris (B2)
- Mampu bekerja di lingkungan yang cepat dan dinamis
Skills Wajib
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di Manatal Career PagesTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di Manatal Career Pages
The purpose of a Content Moderator is to ensure a safe and positive online environment by reviewing and moderating user-generated content, enforcing guidelines, and maintaining community standards.…
Pemberi kerja tidak menyatakan keterbukaan lokasi — cek langsung lowongannya
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.