Ahli K3 Umum
- Terbuka untuk Indonesia
- Diposting minggu lalu · lewat Karirhub Kemnaker
Bantu PT. Arisma Data Setia dengan manajemen risiko K3 di Jakarta Barat
Ahli K3 Umum di PT. Arisma Data Setia bertanggung jawab untuk mengelola risiko kesehatan dan keselamatan kerja di lokasi Jakarta Barat. Anda akan memantau lingkungan kerja, memastikan keselamatan, dan bekerja sama dengan tim untuk meminimalkan risiko. Ini adalah pekerjaan kontrak di bidang IT & Telekomunikasi.
Kenapa Menarik?
Pekerjaan ini di Jakarta Barat dan fokus pada manajemen risiko K3 di bidang IT & Telekomunikasi.
Tanggung Jawab Utama
- Melakukan pemantauan lingkungan kerja untuk memastikan keselamatan
- Mengelola risiko kesehatan dan keselamatan kerja
- Bekerja sama dengan tim untuk meminimalkan risiko
Persyaratan
- Memiliki pengetahuan tentang risk management
- Memiliki kesadaran lingkungan
- Memiliki kemampuan kerja tim
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Lihat Cuplikan — Deskripsi Lengkap di Karirhub KemnakerTampilkan selengkapnya
Baca deskripsi lengkap di Karirhub Kemnaker
Ahli K3 Umum di PT. Arisma Data Setia, Kota Adm. Jakarta Barat, Indonesia. Tipe pekerjaan: Contract. Fungsi: Kesehatan dan Medis. Industri: IT & Telecommunication. Keahlian: Risk Management, Environmental Awareness, Teamwork, Safety and Environment, Environmental Monitoring.…
Kurang cocok? Lowongan serupa yang sedang buka
Lihat 5 lowongan serupa →Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Skill yang Dicari Perusahaan Remote di Era AISkill paling sering disebut di lowongan aktif per jenis, skill AI, dan yang tumbuh tercepat. Data mingguan.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Lapisan Kepatuhan dalam AI Hiring Stack (2026)6.349 lowongan remote: 77,2% tidak menyebut siapa yang boleh melamar. Metodologi dan dataset agregat CC BY 4.0.
- AI di Iklan Lowongan: Indonesia vs Global (2026)Iklan engineering global yang menyebut AI naik dari 3,4% ke 23% sejak ChatGPT; iklan Indonesia dari 2,2% ke 2,8%. Skenario 2027 dan dataset CC BY 4.0.
- Pandora's Box Ep. 1: AI dan Iklan Lowongan Asia Tenggara (2026)118.545 iklan lowongan arsip 2019–2026: iklan web dan software developer menyusut di semua papan, aplikasi ponsel jadi tiket masuk, dan Job X-ray untuk 17 pekerjaan. Dataset CC BY 4.0.
- Cron vs LLM vs LangGraph vs Agen untuk Posting Sosial (2026)Studi pra-registrasi empat cara mengubah artikel blog menjadi posting sosial, di dua model. Pemeriksaan otomatis memilih template cron; model lebih menentukan daripada framework.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.