RCM Claim Status Coordinator
Kelola status klaim RCM untuk penyedia layanan autism di Finni Health
Kamu akan memantau dan memperbarui status klaim dari pembayar di sistem billing. Kerjanya melibatkan mengakses portal pembayar untuk klaim yang tertunda dan menentukan jumlah pembayaran. Finni Health adalah startup kesehatan yang berkembang pesat, mendukung praktik penyedia layanan autism dengan perangkat lunak EHR dan dukungan klinis.
Kenapa Menarik?
Bergabunglah dengan tim yang dinamis dan berkembang pesat, didukung oleh investor terkemuka.
Tanggung Jawab Utama
- Memperbarui status klaim dari portal pembayar untuk klaim yang tertunda
- Menentukan jumlah pembayaran untuk klaim yang tertunda
- Mengadaptasi dan mengambil tanggung jawab baru seiring dengan pertumbuhan Finni Health
Persyaratan
- Pengalaman 1-3 tahun di organisasi kesehatan atau setting kesehatan perilaku
- Pengalaman mengakses portal pembayar seperti Availity
- Kemampuan mengelola beberapa deadline dengan perhatian rinci
Skills Wajib
Lihat Deskripsi Asli dari Ashby Job Boards
Deskripsi asli dari Ashby Job Boards
ABOUT FINNI HEALTH Finni Health empowers autism care providers to start, run, and grow their own practices. We democratize autism care by providing access to our insurance network, purpose-built EHR software, HR solutions, and clinical support. We've experienced rapid growth and are backed by top-tier investors like General Catalyst and YCombinator. We seek smart, driven individuals eager to innovate in a dynamic, fast-paced environment. WHAT YOU WILL BE DOING: The RCM Claim Status Coordinator will be responsible for maintaining up to date claim adjudication statuses from payers. Key Responsibilities - Pending Claims Resolution: Obtain claim status from payer portals for pending claims in the billing system - Pending A/R Resolution: Determine payment amount for pending claims - Additional Responsibilities: Adapt and take on evolving responsibilities and projects as Finni Health grows and the RCM landscape changes. ABOUT YOU: You are a proactive and collaborative individual contributor with a strong background in revenue cycle management, driven by a commitment to operational excellence and financial performance. - 1-3 years of experience working at a healthcare organization or behavioral health setting - Experience navigating payer portals such as Availity - High attention to detail, with the ability to manage multiple deadlines - Strong written and verbal communication skills - High proficiency working with spreadsheets - Google suite and Slack Ready to make a significant impact at a rapidly growing healthcare startup? We'd love to hear from you!
Konteks Gaji
Posisi Operations serupa di LokerDollar dibayar sekitar $112.5k/yr (kisaran $2.9k–350k/yr, dari 253 listing aktif).
Perekrutan di Finni Health
Finni Health punya 5 lowongan aktif lain di LokerDollar dan telah merekrut di sini sejak 26 Jun 2026 — di kategori Operations, Finance & Accounting, Product.
- RCM Payment Reconciliation Specialist
- Strategic ABA Practice Partner
- Senior Manager, Practice Operations
Pemberi kerja tidak menyatakan keterbukaan lokasi — cek langsung lowongannya
Pertanyaan yang sering diajukan
- Apakah RCM Claim Status Coordinator di Finni Health bisa dikerjakan remote?
- Posisi ini berlokasi di Remote. Detail remote/onsite ada di deskripsi lowongan.
- Berapa gaji untuk RCM Claim Status Coordinator di Finni Health?
- Rentang gaji yang tercantum untuk posisi ini adalah $900–1k/mo.
- Jenis pekerjaan apa RCM Claim Status Coordinator di Finni Health?
- Posisi ini adalah pekerjaan contract.
- Bagaimana cara melamar?
- Klik tombol "Lamar" pada halaman ini untuk menuju halaman aplikasi resmi Finni Health.
Jelajahi lebih lanjut
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Remote ≠ Remote: Skill yang Membuka Kerja Global untuk Indonesia (2026)12.891 lowongan remote: skill coding bergaji tertinggi justru paling terkunci untuk pelamar Indonesia. Dataset agregat CC BY 4.0.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Indeks Gaji & Permintaan Kerja Remote untuk IndonesiaBerapa banyak lowongan remote global yang terbuka untuk Indonesia, dan gajinya (USD) per bidang.
- Laporan Kuartalan Pasar Kerja IndonesiaPHK, pendanaan, gaji & skill per kuartal — agregat terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.
- Benchmark Gaji Remote GlobalGaji tahunan per bidang & mata uang, plus porsi lowongan terbuka untuk seluruh dunia.
Dari blog kami
- Matcha FM vs StanleyReid vs Team Red DogMembandingkan Matcha FM, StanleyReid, dan Team Red Dog sebagai opsi remote work September 2026. Gaji, tech stack, dan budaya kerja.
- Tren Wawancara CIO Shift TechnologiesAnalisis lowongan remote dan wawancara CIO Shift Technologies: apa artinya untuk developer Indonesia di September 2026?
- Contoh Surat Lamaran Manager: Panduan LengkapPanduan lengkap contoh surat lamaran manager, termasuk tips dan trik untuk meningkatkan chances Anda diterima kerja.