Analista de Agilidade Pleno - Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência
Bantu perusahaan meningkatkan efisiensi operasional dengan analisis data dan AI
Analisis efisiensi operasional di bidang teknologi dan bisnis. Kerja sama dengan berbagai unit untuk meningkatkan produktivitas dan implementasi solusi AI. Fokus pada generasi insight, pengarahan perbaikan, dan pengembangan praktik yang meningkatkan kinerja organisasi.
Kenapa Menarik?
Bekerja dengan berbagai unit bisnis dan teknologi untuk meningkatkan efisiensi operasional.
Tanggung Jawab Utama
- Kerja sama dengan unit bisnis dan teknologi untuk meningkatkan produktivitas dan efisiensi.
- Analisis metrik kinerja, kualitas, dan kapasitas tim untuk menemukan tren, risiko, dan peluang perbaikan.
- Membuat diagnosa organisasi terkait produktivitas, alur kerja, dan maturitas agile.
- Bantu pemimpin dalam mendefinisikan dan memantau indikator, tujuan, dan rencana tindakan.
- Mencari dan mempromosikan peluang penggunaan AI untuk meningkatkan efisiensi operasional.
- Membuat dashboard, laporan eksekutif, dan presentasi untuk berbagai tingkat organisasi.
Persyaratan
- Pendidikan tinggi sedang dikursus atau sudah selesai.
- Memiliki kemampuan bahasa Inggris dasar.
- Pengalaman di bidang Agilitas Organisasi, Perbaikan Kontinu, atau bidang terkait.
- Memahami metodologi agile dan Lean.
- Pengalaman dalam analisis indikator dan metrik kinerja.
- Memahami siklus pengembangan perangkat lunak.
Skills Wajib
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Buscamos um(a) Analista de Agilidade e Produtividade Pleno para atuar de forma estratégica e tática na evolução da eficiência operacional das áreas de tecnologia e negócio. Este profissional terá atuação cross-functional, apoiando diferentes unidades organizacionais na identificação de oportunidades de melhoria, análise de produtividade, adoção de práticas ágeis e implementação de soluções baseadas em Inteligência Artificial para otimização de processos. O papel não está focado na facilitação operacional de cerimônias ágeis, mas sim na geração de insights, direcionamento de melhorias, governança de indicadores e disseminação de práticas que aumentem a performance organizacional. Principais Responsabilidades Atuar como parceiro das unidades de negócio e tecnologia para impulsionar iniciativas de produtividade e eficiência. Analisar métricas de desempenho, qualidade e capacidade das equipes, identificando tendências, riscos e oportunidades de melhoria. Desenvolver diagnósticos organizacionais relacionados a produtividade, fluxo de trabalho e maturidade ágil. Apoiar líderes na definição e acompanhamento de indicadores, metas e planos de ação. Identificar e promover oportunidades de uso de Inteligência Artificial para ganho de eficiência operacional. Conduzir estudos e análises utilizando dados de ferramentas de desenvolvimento e colaboração. Estruturar dashboards, relatórios executivos e apresentações para diferentes níveis da organização. Apoiar programas de transformação organizacional, produtividade e melhoria contínua. Disseminar boas práticas de agilidade, gestão baseada em dados e inovação. Trabalhar em parceria com equipes de engenharia, produto e negócio para remover gargalos organizacionais e acelerar resultados. Ensino superior cursando/completo. Inglês básico. Experiência em Agilidade Organizacional, Melhoria Contínua, ou áreas correlatas. Conhecimento de metodologias ágeis e Lean. Experiência com análise de indicadores e métricas de performance. Conhecimento do ciclo de desenvolvimento de software Experiência com ferramentas como Jira, GitHub ou similares. Conhecimento em ferramentas de visualização e análise de dados (Power BI, Excel avançado ou equivalentes). Vivência com ferramentas de IA Generativa (Microsoft Copilot, ChatGPT, GitHub Copilot ou similares). Capacidade de construir relatórios executivos e apresentar resultados para liderança. Esta é uma posição exclusiva para pessoas com deficiência (PcD). Como parte do nosso compromisso com a inclusão e a igualdade de oportunidades, aqui na Serasa temos diversas iniciativas, como por exemplo: intérpretes de libras, tecnologias assistivas, cordão girassol (deficiências ocultas), entre outras ações. Na Serasa Experian temos o grupo Aspire que visa construir para um ambiente acessível e de oportunidades justas para os profissionais com deficiência. Venha fazer parte dessa transformação! Caso você não se identifique com este grupo, convidamos você a explorar outras oportunidades em nossa página de carreiras. Temos diversas vagas que podem se conectar com seu perfil e interesses. #LI-HOME Experian Careers - Creating a better tomorrow together Find out what its like to work for Experian by clicking here
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Pertanyaan yang sering diajukan
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