APAC Customer Service Leader — Growth & Strategy
Pimpin tim layanan pelanggan APAC yang berkembang
Sebagai Vice President untuk Organisasi Layanan Pelanggan APAC, Anda akan memimpin tim yang beragam dan mendorong budaya kinerja tinggi. Tanggung jawab Anda termasuk mengelola strategi yang sejalan dengan tujuan Agilent di wilayah Australia, Selandia Baru, Jepang, Thailand, Malaysia, Korea, dan India. Pengalaman kepemimpinan yang luas dalam operasi layanan pelanggan sangat dibutuhkan untuk sukses dalam peran ini.
Kenapa Menarik?
Bergabunglah dengan Agilent untuk memimpin tim yang beragam dan berkontribusi pada strategi pertumbuhan yang signifikan.
Tanggung Jawab Utama
- Memimpin dan mengelola tim layanan pelanggan di wilayah APAC.
- Mendorong budaya kinerja tinggi dalam organisasi.
- Menjalankan strategi yang sejalan dengan tujuan perusahaan.
Persyaratan
- Pengalaman kepemimpinan yang luas dalam layanan pelanggan.
- Kemampuan komersial yang kuat.
- Pengalaman dalam mengelola tim yang beragam.
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Keywords
Lihat Deskripsi Asli dari Adzuna
Deskripsi asli dari Adzuna
Agilent Technologies is seeking a Vice President for the APAC Customer Service Organization to lead a crucial and rapidly expanding segment across Australia, New Zealand, Japan, Thailand, Malaysia, Korea, and India. This role encompasses driving a high-performance culture, managing diverse teams, and executing strategies that align with Agilent's objectives. Candidates should possess extensive leadership experience, especially in customer service operations, demonstrate strong commercial acumen…
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.