Software Engineer I
Bangun platform yang digunakan jutaan orang di seluruh dunia
Sebagai Software Engineer I di Uber, Anda akan mengembangkan platform dan layanan yang mendukung pergerakan aman dan terjangkau di lebih dari 10.000 kota. Anda akan bekerja dalam tim yang menangani masalah kompleks dan sistem berskala besar, dengan bimbingan dari rekan yang berpengalaman. Lingkungan kerja cepat dan menuntut keputusan cerdas demi dampak nyata bagi jutaan pengguna.
Kenapa Menarik?
Bekerja di tim global dengan bimbingan engineer berpengalaman dan dampak nyata ke jutaan pengguna.
Tanggung Jawab Utama
- Mengembangkan platform dan layanan untuk mendukung pergerakan di ribuan kota
- Menyelesaikan masalah teknis yang kompleks dalam sistem berskala besar
- Bekerja dalam tim dengan bimbingan dari engineer berpengalaman
Persyaratan
- Berpikir sistem dan fokus membangun solusi yang digunakan jutaan orang
- Mampu bekerja dalam lingkungan kerja cepat dan dinamis
- Mau belajar dari rekan yang lebih berpengalaman
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Keywords
Lihat Deskripsi Asli dari Adzuna
Deskripsi asli dari Adzuna
About the role and team Engineering at Uber means building for real-world impact under real-world constraints. You'll join a team that builds the platforms and services powering safe, affordable, and reliable movement in over 10,000 cities worldwide. The problems are complex, the systems are massive, and the pace is fast, requiring you to make smart decisions with guidance from seasoned peers. If you think in systems and care about building things that actually work for millions of people, this…
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.