Remote Global Recruiter — Earn $3k Per Placement
Dapatkan penghasilan USD dengan merekomendasikan kandidat ke klien global
Sebagai Remote Recruiter, Anda akan mengakses lowongan klien secara langsung dan mengirimkan kandidat yang sesuai. Peran ini cocok untuk recruiter agensi, freelancer, atau profesional yang memiliki jaringan kandidat kuat. Anda bisa bekerja dari mana saja, membangun portofolio sendiri, atau menambah penghasilan di luar pekerjaan utama.
Kenapa Menarik?
Komisi per penempatan kandidat sangat tinggi dan bisa dikerjakan dari mana saja secara fleksibel.
Tanggung Jawab Utama
- Mengakses lowongan klien secara real-time
- Mencari dan merekomendasikan kandidat yang sesuai
- Mengelola proses penempatan kandidat hingga selesai
Persyaratan
- Memiliki jaringan kandidat yang kuat
- Berpengalaman sebagai recruiter agensi atau freelancer
- Mampu bekerja mandiri dan proaktif
Skills Wajib
Konteks Indonesia
- Overlap Jam Kerja:
- Fleksibel — atur jam kerjamu sendiri
Keywords
Lihat Deskripsi Asli dari Adzuna
Deskripsi asli dari Adzuna
A global recruiter collaboration platform is offering a Remote Recruiter opportunity allowing you to work from anywhere. Earn between $3,000 and $11,000 per placement by accessing live client roles and submitting candidates. This position is tailored for agency recruiters, freelancers, and those between roles who have strong candidate networks. Start working immediately and build your own desk or generate additional deals alongside existing roles. J-18808-Ljbffr
Data & laporan pasar
Riset gaji & permintaan skill dari data lowongan kami sendiri.
- Lowongan IT Indonesia vs Remote Global (2026)Analisis data primer 2.049 lowongan: metodologi, klasifikasi, dataset bisa diunduh.
- Permintaan Skill AI: Indonesia vs Global (2026)10.000+ lowongan, classifier taxonomy-first, Wilson CI, pra-registrasi sebelum analisis.
- Laporan Hiring Indonesia: Tech vs Non-TechPermintaan lowongan per bidang dari hitungan agregat — bukan listing per-listing.
- Benchmark Gaji IndonesiaKisaran gaji agregat lintas peran, dengan metodologi dan dataset terbuka.
- Laporan Pasar Remote per PeranLaporan otomatis per kelompok peran — skill, senioritas, perusahaan, gaji.